最近，张雪机车的创始人张雪前往重庆大学进行招聘，并因此登上热搜，原因是有人指责他侮辱了这所高校的毕业生。张雪在现场主要展示了应届毕业生入职后的薪资福利，包括六险一金和带薪假期等。对于像重庆大学这样的985和211高校的毕业生，进入张雪机车后，研发岗位的年薪在12万到15万之间，非研发岗位则为10万到12万，加班费另算。
与传统公司如中兴通讯和长安汽车相比，重庆大学的毕业生如果找到研发岗位，月薪可达一万二，年薪可接近20万；若去到一些新兴企业，硕士的年薪可超25万，本科生也能有15万左右。张雪机车提供的薪资待遇属于一般水平，乃至偏低，毕竟张雪机车尚未实现显著盈利。
张雪的融资能力有限，且摩托车市场在政策限制下显得日益艰难，销量自然受到影响。而与之对比，像蔚来与理想等新能源企业的融资状况更为理想。同样，张雪的公司也每年面临巨额亏损，因此无法承担高薪。
张雪近期频繁进行营销，试图提升品牌知名度，制造话题以吸引关注。他所说的薪资并不算压榨，同时还有涨薪机制，提供双向选择的就业机会。对于学生来说，学历只决定了他们能否面试，并不强制要求他们接受offer。
舆论中，部分媒体将薪资谈判解读为对学生的冒犯，试图从中获取流量和关注。这种行为不仅对张雪造成了误解，也误导了公众对毕业生能力的看法。
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